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huangp1489时间2025-05-03 20:03:40分类招聘平台浏览9
检察院聘任制书记员的职业前景如何？
书记员（2年）→公务员/事业单位（基层工作经验岗位）竞争较低
书记员（3年）→司法考试（通过）→省考法检岗位（司法证岗位）
书记员→书记员（机关单位五险一金）兼顾家庭
大专：
书记员（2年）→公务员/事业单位（基层工作经验岗位）竞争较低
书记员（3年）→学历提升（非全日法硕）→司法考试（通过）→省考法检岗位（司法证岗位）
书记员→书记员（机关单位五险一金）兼顾自主创业
书记员→书记员（机关单位五险一金）兼顾家庭
检察院聘任制书记员还是不错的，职业前景是：这可以看做一个保障齐全工资还可以的工作。
检察院聘任制书记员不是临时工，是司法改革的一个新事物
1.在司法改革以前，书记员只能由公务员担任，其他编制的都不可以。有人会说临时工有干的。但是官方书记员只承认公务员书记员，事业编都不能任命为书记员。临时工只是干书记员的工作。
2.检察院聘任制书记员享受“五险一金”，有带薪休***。这是普通小企业和外出打工无法达到的。也是曾经的临时工无法达到的。
3.聘任制书记员工资保障为省级财政预算保障，和临时工完全不一样。
聘任制书记员工资是按照单位所在地的市在岗职工平均工资一定比例发放基本工资和绩效工资。我朋友就是检察院书记员，在不扣五险一金的情况下达到4800多，每月正常发放的工资差不多是3000左右。
4.聘任制书记员直接和单位签到劳动合同，至少是三年。区别于临时工在于，有的临时工是劳务派遣，有的临时工是单位自己招的完全不一样。
检察院聘任制书记员是除了公务员和事业编以外的一种存在，相当于正式招聘的辅警，但是还是有一点区别。
省级检察院组织的聘任制书记员是对每个检察院都进行了规范，书记员的个数是规定好的。
只要是不犯错误积极工作，单位是不能随意解除劳动合同的，而且只有出现差额才能再招募，并且再招募也是省级检察院统一组织。
职业前景，暂时看不出来。
1.检察院聘任制书记员每多干一年可以增长50元员龄工资。
2.只有自己考公务员和事业编了，在书记员岗位是解决不了的。
3.一直考不上正式工作，这就是一个正式工作。
结语:越努力越幸福，聘任制书记员只是你职业的开始，想更好，就自己继续考公务员和事业编，不能等解决等转正基本无望。
首先，聘任制书记员从事的无非也是最简单的打字复印传递材料一类的工作内容，却拿着最低的工资。其次在融合度上，书记员大多是专科毕业，与检察官和检察官助理相比有些不入流，甚至由于编制的原因很难融入或者获得领导的嘉奖考虑。由于员额制改革，检察官助理的晋升问题已经存在很大困难，书记员更是如此。个人建议，如果学习的角度短时间几年内可以选择这个工作，但如果从个人的职业规划来讲，书记员并不是个好选择。但如果丰衣足食的话，待在体制里最大的好处就是书记员不需要动脑子，虽然工资低却也不用对案件负责，也算养老的好去处。
医院编外合同工待遇？
医院编外合同工的待遇是要看合同工和医院签的劳务合同是怎样规定的。一般情况下是比较好的。
医院是国家的事业单位，医护人员是国家的专业技术人员，是有编制的。
当一个医院的编制有限，而医护人员比较缺的时候。
他就会招聘一些合同工的医护人员，这些医护人员的待遇是有保障的，是安交所签的合同，付给医护人员工资***待遇的，还要给他们交五险一金，这是受法律保护的。
襄阳华光厂普工是做什么的？
襄阳华光厂普工主要从事机械产品的生产制造。具体来讲，他们负责机器设备的装配和调试，涉及到机械、电子、仪表等多个领域，需要具备较为全面的技能和知识。此外，他们还需要遵循生产安全标准和操作规程，保证产品质量和生产效率，为企业创造利润和价值。总的来说，襄阳华光厂普工是企业生产的重要一环，对于保障产品质量和提升企业竞争力具有重要意义。
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